長春中院投資者司法保護綜合平臺正式上線。
深入企業開展調研，護航民營企業高質量發展。
長春中院、長春市司法局、長春市律師協會第一次聯席會議順利召開，三方簽署《關于建立常態化工作交流會商機制的合作框架協議》。
榆樹法院新立法庭法官干警以通俗易懂的語言向農民們講解宣傳法律知識。
一場無書記員庭審結束后，當事人正在進行電子簽名。
審判輔助事務集約中心工作人員開展排期工作。
一縷之任，千鈞所托。
2024年，長春市中級人民法院扛起省會城市法院擔當，聚焦“一流強院”目標要求，做優做實為大局服務、為人民司法，努力交出忠誠履職、司法為民的精彩答卷。
時光不語，鐫刻非凡。
回首這一年，立足于全市經濟社會發展大局，大大小小的矛盾化于未發、止于未訟。科技賦能、審判輔助事務集約化改革、執行方式優化……每一步都見證著奮進和拼搏，承載著長春中院“努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義”的永恒追求和為民情懷，為長春經濟社會健康發展保駕護航。
主動擔當，躬身大局發展
“所有的司法理念、工作思路和改革舉措，最終都要靠辦案質量、效率和效果來檢驗，都要靠人民群眾和當事人對裁判結果的接受與認同程度來檢驗。”這句話一直激勵著長法人為此努力。
2024年，長春市中級人民法院緊緊圍繞“公正與效率”工作主題，突出一個“深”字、狠抓一個“實”字，忠實履行法律賦予的職責使命，取得積極成效。共受理案件2.01萬件，審執結1.97萬件。全市法院18個集體、63名個人獲“全國法院先進個人”“吉林省勞動模范”“長春市三八紅旗集體”等市級以上榮譽表彰。
做深做實主責主業，長春中院不曾懈怠——
堅持黨委領導、聯動共治，做深做實執行難綜合治理、源頭治理。深度融入黨委領導下的綜合治理執行難工作大格局，先后與市規自局、市公積金、市公安局等部門緊密協作，就“點對點”網絡查控、公積金查扣凍、送拘難等問題，共同出臺文件并建立聯動機制，實現深度整合與高效協同。堅持常態化執行攻堅，開展“夏日閃電”“秋獵”以及涉民生、金融債權等專項行動。
優化營商法治環境，與長春市工商聯共同召開第二屆法企共建聯席會，制定《長春市中級人民法院關于對涉企案件實行經濟影響評估的工作規定》，聯系、走訪企業138家，幫辦實事216件。發揮智慧法務區知產、破產、國商、金融、互聯網等5個專業法庭集群效應，運行以來共受理案件1.21萬件。服務一汽、中車長客、皓月集團等轄區重點企業，快立快審快執案件1959件。利用“共道一站式糾紛解決平臺”壓縮金融案件審限至20天內，涉“摩捷出行”等案件源頭治理成效顯著。
全面夯實法治根基，協同建立涉稅府院聯動機制，積極維護地區稅收和經濟秩序；主動融入城市更新行動，依法保障地鐵、快速路、危舊房改造等重大項目建設。朝陽法院作為全省法院系統唯一基層立法聯系點，就兩部法律草案、一部地方性法規提出建議30余條，助推立法質效；公主嶺、榆樹等地法院打造、創建“三車道”道交解紛品牌和“24小時自助法院”，努力做到矛盾糾紛“不出圈、零上交”。
一條條舉措、一項項服務的落地生根，彰顯了法院主動擔當的情懷。
如我在訴，踐行司法為民
鮮紅的國旗、莊嚴的法徽、敬畏的天平，是長春市中級人民法院廣大干警忠于黨、忠于國家、忠于法律的司法情懷，更是初心不改、宗旨不變回應人民的期待。
“只有切實解決人民群眾在打官司過程中的急難愁盼、堵點痛點問題，才能讓群眾切實感受到法院帶來的實惠，才能獲得群眾真心的擁護，才能真正做到讓人民群眾切實感受到公平正義就在身邊。”采訪中，這些鐫刻在法院人心中的話語，堅定而有力。
保障民生權益，強化“如我在訴”理念，妥善審理涉婚姻家庭、養老育幼等一審民事案件11.45萬件，著力構建一站式便民訴訟服務體系，一體化推進兩級法院司法釋明中心建設，實現一次性解紛。新區法院邀請省內規模在50名注冊律師以上的律師事務所選派優秀律師入駐本院“云窗”，為350余名當事人提供免費法律咨詢服務；汽開法院發出全省首份涉老案件《監護責任告知書》，用心用情守護“夕陽紅”。落實涉訴信訪“領導包案”機制，傾力化解“骨頭案”。
深化源頭化解，堅持和發展新時代“楓橋經驗”，主動融入基層社會治理大格局，推動15家法院實質性對接入駐各地綜治中心，訴前化解矛盾糾紛96111件。推進人民法院調解平臺“進鄉村、進社區、進網格”，參與創建“無訟村（社區）”241個。目前，全市法院共有459家調解組織、1712名調解員進駐平臺開展訴前調解。發揮基層首創作用，雙陽法院依托“苔花工程”，開展上門講法、村部開庭、田間調解等便民活動，打造基層善治的美麗“楓”景；寬城法院推出“法庭+N”基層社會治理模式，成立“友鄰家”多元調解工作室，打造“云上蘭家”線上調解平臺，不斷拓寬參與基層社會治理新途徑；九臺法院發揮巡回審判優勢，將法庭開到田間地頭，妥善解決父子爭奪遺產案等案件，促推“三個效果”的有機統一；綠園法院強化主動作為，“一攬子”成功調解討薪糾紛；德惠法院將法官和法官助理編入全市2982個“微網格”治理單元，有效實現“網格吹哨，法官報到”。
維護勝訴權益，執行員制度、司法警察派駐執行、執行建議等42項改革任務落地見效，執結案件7.35萬件，成功化解一批“難案”“慢案”“系列案”。九臺法院依托府院聯動機制，妥善執行“羊草煤礦系列案”，幫助礦工達成和解協議；農安法院成立交叉執行工作專班，僅用時18天一舉執結市中院指定執行的14件服務合同案件；雙陽法院“人民法庭執行工作”入選最高法院新時代人民法庭建設案例。
一份份卷宗背后，融入的是暖暖的民生民情；嚴肅的法威之下，蘊含的是深深的關心和關切。
精準發力，提升辦案質效
犯其難才能圖其遠。
“法官不是啥官，而是人民公仆，要把人民滿意作為一切工作的出發點和落腳點，依法辦案、秉公辦案、廉潔辦案、高效辦案。”
探究長春市中級人民法院高分答卷的背后，離不開把脈定向、精準施策。
強化監督制約，推動構建權責清晰、監督有序、制約有效的司法權力運行機制，落實數據會商、“四類案件”監管、長期未結案件清理等工作，全市法院院庭長辦結案6.67萬件；開展季度百起案件質量評查，對評查出的不合格案件的承辦人員進行追責問責。全力開展對下指導，將基層法院提出的問題分解至各審判執行業務部門，著力統一裁判尺度、提升審判質效。全市法院審限內結案率、延長審限率等多項效率指標同比向好。
破解短板弱項，聚焦民事案件激增問題，踐行“抓前端、治未病”理念，通過“示范+”等模式推進物業、勞資等糾紛批量化解。推動智慧法院轉型升級，上線“數字監管平臺”，通過數據碰撞、關聯分析，創新打造2+6+N運轉模型，充分釋放大數據促推治理價值。聯合研發“民間借貸智能司法計算器”，解決了適法統一和計算誤差兩大難題；全省首推無書記員智能庭審模式、上線文書智能生成系統，全面落實數字吉林建設要求。
突出機制創新，全省首推個人債務集中清理；揭牌成立東北三省中院首個投資者教育基地，組織上線投資者保護綜合平臺；打造全省首個兩級法院線下集約送達中心；全域推開49家人民法庭直接執行工作，取得顯著成效。深化審判輔助事務集約化改革，節省法官事務性工作50%以上，案件平均審判效率提高約30%，降低成本64萬余元，打造全省首個兩級法院線下集約送達中心，節約人力近四分之一，以數字化杠桿撬動審判提質增效，相關改革經驗被省高院全省推廣。市中院自主研發的東北地區首個“智慧破產系統”入選2024政法智能化建設智慧法院創新案例。
錘煉本領，強化隊伍建設
一面面錦旗訴說著司法為民的感人故事，一張張獎狀鐫刻著法院人的努力和付出，一本本榮譽證書承載著法院人的夢想與追求……榮譽在身，重任在肩，是褒獎更是鞭策。
執法如山，清廉如水。這是人民對法院干警的要求與期待。
為此，長春市中級人民法院堅持抓黨建帶隊建促審判，大力實施組織力提升工程，“融入式”黨建成為推動審判工作的源頭活水。持續打造新時代“長法·星領航”黨建品牌，鑄牢忠誠品格。扎實推進黨紀學習教育，圍繞學紀、知紀、明紀、守紀，教育引導干警始終把黨紀銘刻于心、見諸于行。德惠法院通過“德青論壇”“松柏讀書會”組織開展學習，利用微信群搭建“微課堂”分享學習內容；寬城法院探索構建“1+3+N”黨建培育模式，以組織變革實現能力重塑。
錘煉擔當本領，突出實戰實用實效導向，全市法院共開展培訓742場，受訓4.25萬人次；深化業務工作“精品工程”，推出“1234”培育方案，各類成果申報數創歷史同期最高。大力弘揚崇嚴尚實作風，“四下基層”抓落實、“四不兩直”抓督查、“四不放過”抓整改，切實抓好辦成群眾可感可及的實事。持續深化法院文化建設；凈月法院打造“十載馭風 凈啟征程”文化陣地，集中展示建院十周年來工作成效；南關法院打造“南南”“關關”普法品牌；雙陽法院以業務工作“精品工程”為抓手，落實“青年干警導師制”、舉辦“法考培訓集中營”，推進“學習型”法院建設，厚植高品位法院文化。
嚴守干凈底線，持續開展立案、執行領域司法作風問題集中整治，嚴格執行防止干預司法“三個規定”，落實監督執紀“四種形態”，全力整治“立案難、執行難、見法官難”新三難頑疾，努力營造風清氣正、干事創業的良好氛圍。
在長春市中級人民法院的推動下，司法廉潔已成為法院文化、司法精神中最重要、最核心的組成部分，不斷為法院文化建設、思想建設、制度建設注入新的動力和源泉。
一茬接著一茬干，一錘接著一錘敲，長春市中級人民法院全力以赴拼質效、治源頭、強履職、鑄精品、優隊伍，奮力推動全年各項工作邁上新臺階、實現新跨越。
有夢不覺天涯遠，蓄勢賦能再出發。新的一年，長春市中級人民法院將一以貫之保持定力、凝心聚力、持續發力，努力開創法院工作新局面，為譜寫新征程新篇章而努力奮斗！
本版圖片由長春市中級人民法院提供
來源：吉林日報·彩練新聞
作者：本報記者 柳青
初審：馬萍
復審：劉晗
終審：張宇